Захоплюючі моменти з нашого нещодавнього заходу FIT у Стамбулі, що відбувся 18-19 вересня!
Таланти з усіх підрозділів зібралися разом для надихаючого обміну ідеями, нетворкінгу та співпраці.
Перегляньте відео, щоб пережити незабутні моменти та побачити, як ми разом формуємо майбутнє!
⇒ Пошук надихаючих талантів - потужна подія для майбутнього (youtube.com)
Минулого тижня ми мали честь приймати понад 100 талановитих людей на нашому дводенному заході в Стамбулі, присвяченому створенню завтрашнього дня, розширенню можливостей талантів та побудові значущих зв'язків.
Основні моменти 1-го дня: Захід відкрився надихаючою вітальною промовою Джеральда Прінзорна, який підкреслив важливість лідерства, пробувати нове, приймати невдачі та залишатися терплячими. Він нагадав нам, що життя - це не репетиція: "Робіть справи". Ці думки глибоко резонували з аудиторією.
Ми також представили нашу картину "Ми живемо по колу - Пазл цілей" - спільний шедевр, в якому учасники висловили своє унікальне бачення та перспективи. Цей витвір мистецтва, що символізує нашу колективну мету, незабаром займе особливе місце в нашому головному офісі.
Наша управлінська команда, серед яких Макс Хьольбль, Гаральд Ганстер, Міхаель Шюц, Бугра Сукан, Слободан Сімович, Зігмар Мілахер та Рональд Фінк, провели дискусію про наші основні цінності: Люди, Ефективність, Відповідальність. Разом ми дослідили, як ми живемо цими цінностями щодня, та визначили сфери для зростання та інновацій.
Кульмінацією дня стала захоплююча морська прогулянка Босфором, наповнена музикою, нетворкінгом та спільним відчуттям мети.
Основні моменти 2-го дня: Нас глибоко надихнув Андреас Онеа, паралімпійський плавець, який поділився своєю історією подолання викликів та доведення того, що люди з інвалідністю мають унікальні здібності. Який його меседж? Візьміть на себе відповідальність, працюйте наполегливо, і ви зможете змінити світ на краще. Запропоноване ним змагання в басейні спонукало до роздумів про те, як кожен з нас може впоратися з власними обмеженнями і перетворити їх на сильні сторони.
За допомогою творчих вправ учасники досліджували свої "відсутні руки" або "сліпі зони", створюючи глибокі відео та перформанси. Ми завершили захід, перетворивши ці роздуми на особисті та професійні цілі, взявши на себе зобов'язання формувати Принцхорн протягом наступних 170 років.
Разом ми живемо циклічністю!